Igualmente, el gobierno de este país ha mostrado en múltiples ocasiones su interés por la llegada de colombianos a su territorio y por eso ha habilitado distintas convocatorias con ofertas de empleo en diversas áreas.
Y es que si está pensando en salir del país a trabajar debería considerar Canadá, pues se ha conocido que la paga por los distintos trabajos es muy buena, tal como lo reveló una mujer que se dedica a la limpieza.
Si está interesado en dejar ese mal empleo que le genera malas experiencias, le contamos cómo puede encontrar ofertas de trabajo desde casa.
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La principal manera de encontrar ofertas de empleo en este país, que parece ser de otro mundo, es ingresando a la página oficial del gobierno canadiense. Aquí se publican oportunidades de trabajo directamente con el Estado o con empleadores a lo largo del todo el país.
Para encontrar las ofertas deberá ingresar a la página web https://www.canada.ca/en.html
Seleccione la opción ‘Trabajos’.
Esta opción lo redirigirá a una página en la que puede encontrar distinta información como la financiación para puestos de trabajo, cómo iniciar un negocio y la opción ‘Encontrar un trabajo’.
Se desplegará otras opciones sobre todas las ofertas de trabajo disponibles y los sectores industriales que cuentan con opciones. En esta página podrá encontrar una bolsa de empleo en la que puede filtrar las opciones por los cargos, la locación y la modalidad, es decir: remoto, medio tiempo, entre otras opciones.
La hora de trabajo en Canadá se paga a 16,65 dólares canadienses, es decir $51.058 pesos colombianos.
El salario mínimo de este país para el 2023 es de 2.470 dólares canadienses al mes, más de siete millones de pesos colombiano.
Para poder trabajar en Canadá deberá contar con una visa de trabajo, estas son otorgadas por el Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales. Tenga en cuenta que es necesario contar con una oferta de empleo aprobada para poder solicitar una visa de empleo.
El ciudadano debe contar con un permiso de trabajo que en la mayoría de las oportunidades es otorgado por el empleador. Sin embargo, la persona interesada también puede solicitar el permiso, demostrando que aplicará para una vacante que esté exenta de las profesiones excluidas en el TLC entre Colombia y Canadá.
Existen algunos requisitos básicos que generalmente son exigidos para las vacantes laborales, sin embargo, pueden no ser excluyentes.
• Dos años de experiencia laboral comprobable
• Dominio de inglés o francés (nivel intermedio o avanzado)
• Pasaporte vigente por todo el tiempo de estancia en el país
• En caso de ser requerido, título universitario
• Formulario de solicitud.