Una entrevista de trabajo siempre será una de los momentos más incómodos y complicados que tendremos que afrontar, los nervios y la expectativa a veces pueden tomarnos desprevenidos, por eso es mejor siempre estar alerta.
Así que cuando se dirija a una, no sobra estudiar un poco las preguntas que podrían hacerle, por esta razón, el billonario Drew Houston, fundador y director de Dropbox, decidió revelar al New York Times, cuáles son preguntas favoritas a la hora de hacer una entrevista para contratar nuevos empleados:
1 ¿Quién es el mejor en el mundo en lo que usted hace?
2 ¿Quienes son sus influencias?
3 ¿Que aprendió el año pasado?
4 Si pudiera sentarse con su yo de hace diez años, ¿qué consejo le hubiera dado a su yo más joven?
5 ¿Cuales son las lecciones más importantes que ha aprendido?
Como se podrá dar cuenta, estas no son las típicas preguntas de una entrevista normal, y requieren un poco más de cabeza a la hora de responderlas, «me atrae la gente que realmente ama su oficio y lo trata como artesanía, y siempre estan intentando ser mejores y están obsesionados con lo que separa lo grandioso de lo bueno» explicó el millonario.
Así que por alguna casualidad de la vida usted llegara un día a trabajar en Dropbox, esta guía podría servirle.
